Middle IT Project manager

Местоположение и тип занятости

МоскваПолный рабочий деньМожно удаленно

Описание вакансии

О компании и команде

Мы в поисках Project manager в команду инфраструктуры. Сейчас мы ищем коллегу, которому интересно развиваться в техническом направлении, выстраивать кросс-функциональное взаимодействие и встречать новые вызовы!
Чем предстоит заниматься:

  • разрабатывать и подготавливать планы по IT проектам;
  • согласовывать проектные планы с непосредственным руководителем и заказчиками;
  • организовывать реализацию проектов в соответствии с планом работ;
  • координировать работу команды проекта;
  • контролировать сроки и качество выполнения работ по проектам;
  • корректировать план-график в соответствии с прогрессом выполнения работ;
  • согласовывать изменения проектных планов с непосредственным руководителем и кураторами проектов;
  • вести документацию по проектам, карточку проекта, отчетность по проекту, необходимую документацию в конфлю;
  • организовывать проектные встречи, участвовать в проектных встречах, фиксировать договоренности;
  • формировать и согласовывать промежуточные и итоговые отчеты по проектам с непосредственным руководителем, и предоставлять промежуточные и итоговые отчеты кураторам проектов;
  • организовывать прозрачный процесс коммуникации с заказчиками, вовлекать заказчиков в проект.

Ожидания от кандидата

  • опыт работы в качестве проектного менеджера от 2,5 лет;
  • базовое понимание принципов CI/CD;
  • общее понимание принципов продуктовой разработки;
  • понимание связей и взаимодействия команд разработки, кибербезопасности, инфраструктуры и технической поддержки;
  • понимание процесса ввода в эксплуатацию новых систем (как разработанных внутри, так и готовых решений);
  • опыт оптимизации бизнес-процессов;
  • углубленные знания о поддерживаемых бизнес-процессах;
  • опыт работы с JIRA, Confluence, опыт донастройки и внедрения новых процессов работы с командой с помощью этих инструментов;
  • опыт одновременной работы на нескольких уровнях планирования (high-level, story level, technical level);
  • опыт управления кросс-командными взаимодействиями;
  • умение определять, классифицировать риски, а потом ими управлять (предотвращать или справляться с наступлением);
  • умение работать с конфликтами в команде;
  • умение привлекать, воодушевлять и мотивировать членов команды работать на пользу проекта;
  • навык координации проектов с помощью качественного планирования, выполнения и контроля изменений.

Условия работы

  • скидка на каталог Lamoda от 15% до 40%;
  • мы компенсируем 15 дней больничного, чтобы не терять в зарплате;
  • ДМС со стоматологией с первых дней;
  • страхование жизни, в том числе в путешествиях;
  • разовая компенсация сотрудникам, которые выходят на удаленный или гибридный формат работы;
  • 6000 привилегий и скидок от партнеров;
  • корпоративная библиотека MyBook;
  • оплата такси для тех, кто задержался в офисе;
  • коворкинг в Санкт-Петербурге;
  • спортзал с силовой и кардио-зоной
    в московском офисе, а также зал для йоги;
  • каждому новичку помогает с адаптацией опытный ментор;
  • Performance Review дважды в год;
  • внешнее обучение на конференциях или на курсах;
  • помогаем развивать личный бренд, выступать и писать статьи;
  • развиваем культуру обмена знаниями,
    проводим митапы и demo-дни.