Обо мне

Специализация и профессиональные навыки: Построение и оптимизация систем материального стимулирования труда, разработка систем VIP-мотивации для ТОП-менеджеров (в том числе разработка бонусных карт), грейдирование должностных окладов, премирование на базе KPI.

Джентельменский набор бизнес-тренингов.

Профессиональные цели: Создание партнерского сообщества вменяемых профессионалов в области управленческого и кадрового консалтинга.

Опыт работы
HR-Эксперт
Москва
Генеральный директор
Январь 2007 — По настоящее время (12 лет и 10 месяцев)
Международный Институт Тренинга
Москва
Руководитель отдела
Апрель 2005 — Декабрь 2006 (1 год и 9 месяцев)
Высшее образование
под рук. А. Плигина
Москва
Январь 2006—Январь 2007 (1 год)
Ильченко the best!
Московский экономический институт
Москва
Факультет: Экономики
Январь 2002—Январь 2004 (2 года)
Второе высшее образование
Национальный исследовательский университет «МЭИ»
Москва
Факультет: Институт проблем энергетической эффективности; ИПЭЭФ
Январь 1998—Январь 2004 (6 лет)
Рекомендательные письма
larisa-varenikova
Executive Search Consultant/ Head Hunter, Company Owner - www.drvarenikova.com • знакомый

Интересный, неординарный и талантливый человек с отличным чувством юмора. Риспект!

Письмо написано 03 ноября 2009 в 07:41
zhanna-eremyan
Психолог, HR • знакомый

Внимательный и последовательный руководитель.

Письмо написано 18 марта 2009 в 18:12