28 ноября приходите на новый хабрасеминар. В этот раз мы поговорим про HR-бренд, создающий образ компании, привлекательный для будущих сотрудников. Подробности и регистрация
Оценка компании сотрудниками
Средняя оценка
4.71
Средняя рекомендация
92%
Интересные задачи
4.70
Современные технологии
4.55
Адекватная зарплата
4.45
Социальный пакет
4.60
Комфортные условия труда
4.80
Профессиональный рост
4.80
Карьерный рост
4.85
Отношения с коллегами
4.80
Признание результатов труда
4.75
Грамотность менеджмента
4.60
Связь с топ-менеджментом
4.80
Компания делает мир лучше
4.85
Сторонники (90-100)75%
Нейтралы (70-80)15%
Критики (0-60)10%
20 сотрудников дали оценку2 оставили комментарии
31 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург. Менеджер проекта
Оценка5.0
Достоинства

Молодой и активный коллектив

Возможность роста

Социально значимые проекты, полезные для тысяч людей

Недостатки

Отсутствие столовой непосредственно в здании работы

23 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург. Бэкенд разработчик
Оценка2.8

компания большая, все разнится от отдела к отделу

Достоинства

График работы, достойный коллектив, хорошее начальство

Недостатки

администраторы баз данных, аналитики

01 августа 2018. Текущий сотрудник
Оценка5.0
31 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург
Оценка4.6
31 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург
Оценка4.5
31 июля 2018. Текущий сотрудник
Оценка4.6
31 июля 2018. Текущий сотрудник
Оценка4.4
27 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург
Оценка4.9
25 июля 2018. Текущий сотрудник
Оценка4.8
25 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург. Системный аналитик
Оценка4.7
25 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург. Системный аналитик
Оценка4.9
25 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет
Оценка5.0
23 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург. Менеджер проекта
Оценка5.0
23 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург. Системный аналитик
Оценка5.0
23 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет
Оценка5.0
21 июля 2018. Текущий сотрудник
Оценка5.0
21 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург. Системный аналитик
Оценка4.9
21 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург. Бизнес-аналитик
Оценка5.0
21 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет
Оценка4.3
20 июля 2018. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Санкт-Петербург. Директор продукта
Оценка4.8