О компании

О компании

Небольшая команда, 10 человек.

Работаем только с западными заказчиками (США, Европа). Никаких сайтов-визиток, никаких Joomla/Drupal/Wordpress. Только custom решения с нуля. В среднем проекты длятся от полу года и дольше.

Специализируемся на веб разработке. Работаем с серьезно настроенными стартапами или Enterprise. Постоянно сталкиваемся с большими данными, нагрузками и маштабированием, учимся, экспериментируем.

Развиваем свой собственный продукт.

О процессах

Много внимания уделяем качеству кода, стандартам, автоматизации тестирования и интеграции.

Вся команда напрямую общается с клиентом в Slack. Никого не прячем. Регулярные митинг коллы. Минимум бюрократизма и иерархичности. Ездим в командировки.

Технологии

Наш основной стэк для бэкенда:

  • PHP 5.6,
  • Symfony 2.7 (планируем переход на 3.x),
  • Behat,
  • PhpUnit, etc
  • MySQL/Percona 5.6
  • Redis

Типичное окружение: debian + nginx + php-fpm, пытаемся внедрить docker/ansible для автоматизации развертывания инфраструктуры проектов и деплоя

На фронтэнде используем:

  • angular
  • jquery
  • sass/less (в зависимости от проекта)

Некоторые проекты/клиенты

  • trivago.com (несколько текущих проектов)
  • tradeo.com (полностью запускали продукт)
  • labelleassiette.fr (полностью запускали продукт)
  • everhour.com (наш собственный продукт, ростем, делимся аналитикой и опытом с командой, вместе радуемся достижениям :)

Cоц пакет

Ничего сверхестественного. В целом наш фокус не "плюшки" , а интересные задачи, достойная зарплата, личный рост и работа в отличном коллективе.

Отпуск - 26 дней в году. Не используемый компенсируем. Отпуск не сгорает!Больничный - в соответствии с законодательством3 дополнительных дня в году по личным причинам

Плюшки

  • удобное рабочее место (кожаное кресло, 2 монитора, наушники)
  • комфортный офис (дизайнерский ремонт)
  • зона отдыха с кикером, устраиваем вечера покера, манчкин
  • бесплатные чай/кофе/печенки (в офисе есть кофе машина с крутым каппучино :)
  • полугодовые выездные тимбилдинги (в коттерже),
  • митинги/обмен опытом в офисе
  • денежные бонусы за выдающиеся достижения по проектам
  • ежегодные подарки на новый год (в эквиваленте 300-500$ на человека)
  • рост з.п. по индивидуальным KPI
  • раз в 1-2 месяца выбираемся вместе в паб
  • регулярно ходим на картинг, флоурайд, вэйкборд
  • оплачиваем участие в проф. конференциях

График работы

  • Работа только в офисе, только фултайм. Гибкое начало рабочего дня
  • Работаем без овертаймов
  • Студентов не берем!
Вакансии
No content.icon.jobs
Нет вакансий
У компании нет открытых вакансий
Откуда приходят в компанию
iTechArt
1 сотрудник
Itransition
1 сотрудник
В какие компании уходят
Информация отсутствует
Фотографии офиса
Big ca7907e561a309276d2961edaa5439f0Big 9a866529d04b78072b3c99961383cf2aBig c2ab59f4677bfbd1cc46ed2b302682e2Big f3ccdd27d2000e3f9255a7e3e2c48800Big 156005c5baf40ff51a327f1c34f2975bBig ae566253288191ce5d879e51dae1d8c3Big aac48353b96e3384268d693e0a29b03c