Обо мне

Специализация и профессиональные навыки:
Чем бы вы не занимали, кем бы не работали, Вы просто обязаны быть профессионалом своего дела.

Опыт работы
ОАО
Москва
Старший менеджер по подбору персонала
Январь 2013 — Сентябрь 2016 (3 года и 9 месяцев)
Активный поиск и подбор кандидатов в соответствии с профилем вакансии в Москве и регионах;Проведение первичного телефонного интервью;Проведение собеседований;Составление заключений по результатам собеседованийЗапрос рекомендацийСогласование и организация встреч успешных кандидатов с руководителями проектов и отделов Компании;Взаимодействие с внутренними заказчиками на всех этапах работы по подборуКонтроль прохождения испытательного срока,Мониторинг рынка труда и заработной платы
Samsung Service ( Временный проект на 3 месяца)
Москва
HR Specialist (Рекрутер).
Март 2012 — Июнь 2012 (4 месяца)
Подбор персонала
 
Старший менеджер по подбору персонала
Февраль 2011 — Февраль 2012 (1 год и 1 месяц)
Обязанности: - Поиск и подбор персонала, различного уровня соответствующих требованиям вакансии; Телефонные переговоры, интервью; Заполнение базы данных; Предоставление обратной связи по результатам собеседования; Оценка кандидатов; Организация встреч с руководителями ко