👀 Дизайнеры, с какой командой вы мэтчитесь по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Front-end разработчик

Зарплата

от 80 000 до 160 000 ₽

Местоположение и тип занятости

НовосибирскПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Разработка IT продуктов в сфере электронной коммерции

Описание вакансии

Условия работы

Нам требуется серьезный Frontend разработчик на полный рабочий день в режиме офис или удаленный хоум-офис.

Задачи

  1. Разработка виджет-движка платформы Pokupo
  2. Разработка новых SPA для электронной коммерции на базе REST API
  3. Разработка и поддержка личного кабинета для клиентов
  4. Перевод верстки в шаблоны для движка платформы
  5. Разработка магазина приложений

Требования к личности

  1. Честность всегда и во всем;
  2. Профессионализм в работе;
  3. Готовность делиться опытом и учиться самому;
  4. Навыки самоорганизации и работы в режиме p2p;

Требования к профессионалу

  1. Опыт фронтенд разработки не мене 3 лет;
  2. Превосходные знания Javascript, JQuery, HTML5, CSS3, LESS/SASS;
  3. Хорошие знания не менее одного современного JS фреймфорка React/Vue/Angular;
  4. Компонентный подход к организации фронтенда;
  5. Знание CSS-препроцессоров/пакетных менеджеров/систем сборки проекта (Grunt/Gulp/Webpack);
  6. Оптимизация client side, загрузки и производительности сайта/приложения, рефакторинг существующего кода, написание тестов, интеграция с backend;
  7. Базовые знания SEO, понимание и следование принципам UI+UX;
  8. Опыт разработки полноценных SPA;
  9. Система контроля версий Git;
  10. Английский не ниже чтения тех. док;
  11. Умения использовать трекер для командной работы;

Условия

  • Гибкий рабочий график из расчета 40 часовой недели;
  • Работа в новом офисе Технопарка в Академгородке г. Новосибирска и/или удаленно в режиме хоум-офис
  • Официальный отпуск не менее 30 дней в году;
  • Корпоративная библиотека для развития;
  • Профессиональное обучение за счет компании;

О нас

Компания Pokupo объединяет честных и увлеченных IT профессионалов, за 10 лет успешной работы, создана уникальная корпоративная культура, которая основана на самоуправлении, ответственности и доверии. У нас нет касты управленцев и менеджеров, но есть свобода и ответственность за результат деятельности.

Бонусы

  1. Для офиса покупка современного оборудования и ПО под вас;
  2. Дополнительное оснащение офиса для комфорта и продуктивности;
  3. Гибкий рабочий график, мы не любим жить на дороге в пробках;
  4. Активное участие в процессе проектирования, разработки и запуска проектов в любой интересующей вас роли;
  5. Оплата профессионального обучения и развития;
  6. Возможность выкупа вашей ипотеки на жилье;
  7. Возможность получить опцион на долю в компании;
  8. Возможность переезда в Европу/Канаду.

Дополнительные инструкции