Вакансия в архиве, на неё нельзя откликнуться.

С# Разработчик \ .NET Developer

C#.NETSQLJavaScript
17 апреля 201911001 просмотр
Описание вакансии

Додо Пицца - это сеть пиццерий, мы работаем по франчайзингу и сейчас в сети уже больше 420 пиццерий в 11 странах, включая Великобританию, США и Китай. А годовая выручка в этом году превысила 12 млрд рублей.

Нас часто спрашивают, почему мы не закрываем эту вакансию? Просто наша команда постоянно растет: 2 года назад в нашем IT было 20 человек, сегодня уже более 70. И сейчас мы ищем не одного разработчика, и не 10, а ставим себе цель вырастить IT команду до 250 человек.

О нашей системе:

Dodo IS, dodois.com - сердце нашего бизнеса. Это система, с помощью которой партнеры могут эффективно вести бизнес. Сейчас Dodo IS - это кассы, сайт, мобильное приложение, трекинг заказов на кухне, интерфейс контакт-центра, инструменты для сложного экономического анализа и многое другое. Всё это мы постоянно развиваем, улучшаем и оптимизируем.

А еще в Китае мы работаем над "Пиццерией будущего", которая будет работать без кассиров. Клиенты смогут сами оформить заказ и получить его за пару минут, а роль менеджера и кассира будет выполнять наша Dodo IS.

О командах:

Работаем небольшими командами по 3-5 программистов, которые вместе с аналитиком и тестировщиком образуют кроссфункциональную команду (feature team), готовую провести любую задачу от идеи до релиза. Активно используем практики eXP, много работаем в парах, и очень щепетильно подходим к обеспечению качества на всех этапах.

Про стек:

  • .NET Framework, переходим постепенно на .NET Core;
  • React на новом сайте, AngularJS на бэкофисе, но мигрируем на React;
  • базы MySQL;
  • все на Azure, с использованием RabbitMQ, Redis, Elastic, Cake билды и еще много мелких радостей;
  • детальный мониторинг продакшена на базе Prometheus, сбор логов в Kibana, визуализация в Grafana, алерты на Alert Server;
  • отличный CI&CD, сборка, запуск тестов и деплой в продакшен полностью автоматизированы;
  • запускаем всё в Docker и постепенно оборачиваем все сервисы в Kubernetes;
  • мы двигаемся к микросервисной архитектуре и канареечным релизам.

Чем предстоит заниматься:

  • Новый функционал для бизнеса: от мелких фич с новыми кнопками и отчетами, до больших проектов затрагивающих все компоненты системы и создание новой логики;
  • Разделение монолитного ядра системы на микросервисы: легаси есть у всех, но мы не готовы с этим мириться. Бизнес понимает ценность технологий и не ставит палки в колеса рефакторингу;
  • BI и надежные данные для бизнеса;
  • Начинаем экспериментировать с ML и прогнозированием всего и вся.

Мы ищем людей, которые понимают ценность разработки для бизнеса, которые не боятся испачкаться и готовы идти в пиццерию тестировать свои решения, смотреть как работает их продукт в реальных условиях.

Почему у нас круто работать?

  • Большие задачи. Сейчас мы лидеры на пицца-рынке России и только увеличиваем отрыв от конкурентов. Но мы хотим выиграть конкуренцию на международных рынках и активно развиваемся за рубежом. Мы собираемся стать первой глобальной розничной компанией родом из России;
  • Возможности для развития. У нас есть самоорганизующиеся community, где наши ребята делятся друг с другом опытом, Dev Forum с приглашенными гостями, тренинги и интенсивы, уроки английского;
  • Высокие нагрузки 24/7. Система должна стабильно работать под пиковыми нагрузками обрабатывая данные с минимальной задержкой. Для этого мы используем очереди, микросервисы и асинхронность;
  • IT во главе угла. Мы меняем процессы при помощи технологий. Это то, что называется хайповым словом цифровая трансформация;
  • No bullshit культура. Мы открыты и доверяем друг другу. У нас нет цепочек согласования и ресурсного планирования. Идеи максимально быстро трансформируются в ценность, которую получают наши клиенты;
  • Команда профессионалов. У нас нет случайных людей. В нашей команде собрались люди с опытом работы в больших международных компаниях, которые понимают, как делать качественный продукт. eXP, TDD, DDD, pair programming, фреймворки гибкой разработки – это то, что мы используем в ежедневной работе.

Бонусы

Приятные бонусы:

  1. Хотим, чтобы нашим коллегам было комфортно работать:
    • комфортный офис в центре Москвы, крыша с видом на Москва-реку;
    • cовременные машины Core i7, 32 Гб RAM с двумя мониторами;
  2. Хотим, чтобы наши коллеги развивались и:
    • оплачиваем участие в конференциях в качестве слушателя и спикера;
    • проводим в офисе различные активности, митапы, лекции, интенсивы;
  3. Хотим, чтобы нашим коллегам было небезразлично:
    • адекватная белая зарплата, ДМС, скидки от наших партнеров;
    • участие в опционной программе.
Ваш отклик
No content.icon.access denied
Вакансия в архиве
Вакансия в архиве, на неё нельзя откликнуться.