Менеджер продукта Antifraud Solution

Мы ищем Продакт-Оунера на  продукт Antifraud System в Xsolla.  На эту позицию мы ищем инициативного и ответственного кандидата, умеющего приоритизировать большой объем задач, любящего работать в команде и с опытом работы в управлении проектами (продуктами).

Вам предстоит:

• Формирование видения и стратегии по продукту
• Управление бэклогом: его формирование, поддержка и приоритезация задач
• Коммуникации со стейкхолдерами,а также командами разработки и оперирования
• Формирование конечного результата продукта 

Необходимо:

• Иметь опыт работы в управлении проектами (продуктами) от 1 года
• Иметь высокий скилл в аналитике
• Уметь анализировать и структурировать информацию
• Владеть английским языком не ниже уровня Intermediate

Полный восторг, если вы:

• Имеете опыт работы с ML

• Имеете опыт работы с Антифрод-решениями

Что мы можем предложить кроме интересных задач:

Профессиональный рост

Оплата профессионального обучения и посещения специализированных конференций

Обмен опытом между сотрудниками внутри компании

Организация митапов и встреч профессиональных сообществ на площадке Чердак Xsolla

Наличие собственной корпоративной библиотеки, которая постоянно пополняется

Удобные рабочие инструменты

Рабочие места на новейших Mac + любое доп. оборудование для твоей эффективной работы 

Slack, Gmail, Gdrive, Confluence, Jira, GitLab

Комфортный рабочий офис

Бизнес-центр класса “А” с шикарным видом на набережную и Пермскую художественную галерею

Организованные горячие завтраки со свежесваренным кофе для сотрудников + фрукты, снеки, йогурты, чай и сок в свободном доступе в течение дня

Чердак Xsolla - уникальная Lounge зона для сотрудников с кикером, очками виртуальной реальности, настолками, теннисной, игровой, а также диванами и пуфами, где можно сделать перерыв, либо просто сменить рабочую обстановку

• Добровольное медицинское страхование со стоматологией
• Спортивный зал для занятий волейболом и баскетболом
• Гибкий рабочий график: возможность самостоятельной организации своего рабочего дня с учетом спринтов и командной работы
• Отсутствие дресс-кода