Описание вакансии
Условия работы
Для развития существующих и создания новых интерфейсных решений для сервисов Яндекса мы ищем человека с широкими познаниями в области фронтенда.
Наш будущий разработчик должен профессионально владеть JavaScript, HTML и CSS, знать особенности различных браузеров и иметь опыт применения этих знаний на практике.
Начиная с зимы 2018 года разработчики интерфейсов Поиска, Директа и внутренних сервисов Яндекса устраиваются на работу в компанию через Буткемп.
В течение первых десяти недель разработчик не прикреплён к одной из команд — он может познакомиться с каждой из них и берётся за задачи, которые кажутся ему самыми интересными.
У такой системы много преимуществ:
Осознанный выбор
Разработчик окончательно выбирает, чем будет заниматься в Яндексе, только после завершения Буткемпа — попробовав несколько непохожих проектов.
Разнообразие
За время Буткемпа сотрудник знакомится с самыми разными технологиями, системами и задачами: БЭМ-разработкой и ReactJS, модульным, регрессионным и функциональным тестированием, локализацией, аналитикой и экспериментами. Можно поработать пару недель в маленьком внутреннем стартапе, а затем перейти в команду, занимающуюся промышленной разработкой.
Знакомства
Работая над задачами, человек знакомится со множеством коллег из разных подразделений, — и потом он знает, к кому обратиться за помощью или с неординарным вопросом.
Обучение
За десять недель буткемпер меняет как минимум три команды — и в каждой работает бок о бок с опытными коллегами. Кроме того, он изучает внутренние видеолекции и статьи, помогающие освоиться с местными правилами разработки.
Обязательны:
- отличное владение чистым JS;
- хорошее знание HTML и CSS;
- умение работать с Git;
- опыт кроссбраузерной разработки;
- опыт клиентской/серверной разработки для веба не менее года.
Желательны:
- опыт работы с Node.js, ES6;
- знакомство с методологией BEM;
- знакомство с Unix-системами;
- опыт написания тестов (модульных или интеграционных);
- желание расти и разбираться в новых областях и участие в продуктовой работе.
Помимо опыта нам важны:
- ответственность;
- самостоятельность;
- организованность;
- умение работать в команде.