Ведущий системный администратор

Туту.ру помогает купить авиа и ж/д билеты онлайн, забронировать тур, узнать расписание электричек.

Ежедневно наш сайт посещают больше 500 000 человек. Работа в Туту.ру – это создание продуманных решений, динамичный труд в дружном коллективе, удовольствие от общения с единомышленниками и куча плюшек в придачу. Основной принцип в работе – это высокие стандарты качества и своевременная обратная связь с клиентами.
Каждый год к нашей команде присоединяются люди, желающие и способные качественно выполнять свою работу.
Узнать о Туту.ру подробнее, посмотреть как мы работаем, отдыхаем и что ценим больше всего можно здесь: company.tutu.ru

Наша инфраструктура прошла долгий путь. Мы начинали с проекта на PHP + MySQL, который полностью умещался на одном сервере. Теперь у нас десятки серверов в нескольких датацентрах, которые обслуживают сотни внешних и внутренних сервисов. Изначальный монолитный проект мы постепенно переводим на микросервисы. Этот переход меняет не только архитектуру наших систем и используемый стек языков (GoLang, NodeJs) и технологий, но и наши процессы - мы заново учимся создавать продукт, доставлять его до продакшна и сопровождать там. В Туту.ру есть несколько команд, которые заботятся о том, чтобы продуктовые разработчики могли эффективно решать бизнес задачи, используя максимально подходящие технологии и чтобы полученный программный продукт надежно работал "в бою". В одну из этих команд мы ищем системного администратора.

Мы приглашаем талантливого администратора в нашу инфраструктурную команду
Сейчас в команде системных администраторов 7 человек.
4 офисных администратора, занимающихся поддержкой пользователей и корпоративных сервисов и 3 инфраструктурных администратора – в области ответственности которых поддержка серверного и сетевого оборудования.

Мы ищем того, кто готов вместе с нами:
•Поддерживать IT-инфраструктуру нескольких ЦОДов и офиса – сети, в том числе беспроводные, собственные сервера, инфраструктурные сервисы и облачные решения
•Заниматься мониторингом и предупреждением возникающих проблем, взаимодействовать с провайдерами
•Исследовать и внедрять технологии, позволяющие обеспечивать непрерывную эксплуатацию инфраструктуры
•Выступать в качестве 3-й линии поддержки

Мы ждём от вас:
•Наличие высшего образования
•Релевантный опыт работы не менее 5 лет
•Глубокие знания серверных ОС Linux
•Опыт внедрения и поддержки платформ виртуализации Qemu-KVM, VMWare
•Знание и обширный практический опыт администрирования сетевого оборудования Cisco, Mikrotik, HP и построения гетерогенных сетей
•Знание протоколов динамической маршрутизации
•Опыт работы с системами управления конфигурациями (Ansible)
•Опыт работы с системами контроля версий
•Умение грамотно излагать свои мысли, составлять и бережно вести документацию

Будет плюсом:
Практический опыт работы с языками, инструментами, решениями: ActiveDirectory, Bash, Consul, ElasticSearch, Grafana, Nagios, Zabbix, Prometheus, Python.
Опыт работы в стеке Atlassain (Jira/Confluence/Bitbucket/Bamboo)
А также опыт работы с серверным железом разных вендоров (Dell, HP, Supermicro)

Про то, почему мы:
•Мы развиваем команду и осознанно инвестируем в это деньги и время — конференции, профессиональная литература, обмен опытом внутри компании.
•У нас удобный офис со всем необходимым рядом с м. Нагатинская, с хорошей библиотекой и собственной кухней, где всегда есть чай-кофе, фрукты-овощи, конфеты-печенья-йогурты и другие вкусности в свободном доступе.
•Мы платим премии за прочитанные книги по профессиональной тематике.
•Помогаем с переездом кандидатам из других городов (оплата билетов, проживания в гостинице на время поиска жилья, выплачиваем «релокационный» бонус)
•Зарплата устанавливается после прохождения собеседования и понимания производительности кандидата в системе: оклад + ежемесячные премии.

Про наш подход к собеседованиям:
•Общение с HR-менеджером.
•Встреча с техническими специалистами. На ней вы сможете понять, достаточно ли профессиональна наша команда и комфортно ли вам с ней будет. Мы, в свою очередь, проверим ваши профессиональные знания и навыки.
•Разговор с руководителем отдела и командой обо всех тонкостях работы.
*Мы за простую философию человеческих отношений: каждому кандидату, вне зависимости от исхода встреч, мы даем обратную связь.