👀 Дизайнеры, с какой командой вы мэтчитесь по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Sales-менеджер по продаже рекламы в интернет-сми

Зарплата

от 80 000 до 120 000 ₽

Требования

ПродажиПродажи

Местоположение и тип занятости

МоскваПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Развлекательное интернет-издание

Описание вакансии

Условия работы

Интернет- издание Medialeaks, поставщик самых интересных новостей рунета, ищет опытного сейлза, готового влиться в наш отдел продаж.

За прошедший год мы выросли в 2,5 раза, нас уже читают 1.5 млн человек в месяц, и мы планируем не сбавлять темпа. Вам будет интересно в Medialeaks, поскольку у нас уже есть неплохой фидбек от серьезных брендов, проработанная ценовая политика, примеры успешных РА (от спецпроектов до натива), статистика в TNS, опыт взаимодействия с агентствами.

От вас добросовестная работа, от нас приличный фикс + хорошие проценты+ дружный коллектив+ красивый офис в центре.

Основные требования:

  • опыт активных и успешных продаж рекламы в медиа от 1 года
  • умение вести переговоры и переписку с клиентами
  • готовность к холоду
  • наличие клиентской базы и контактов в РА
  • понимание отраслевого рынка, особенностей площадок
  • умение работать со всеми форматами рекламы (нативная, спецпроекты, баннеры)
  • понимание основ programmatic
  • лидерские качества, энергичность, порядочность, ответственность

Что нужно делать:

  • продавать, продавать, продавать
  • вести CRM
  • работать по всему циклу сделки от первого контакта до ее закрытия и отслеживания KPI
  • ведение документации
  • создание концепций спецпроектов, взаимодействие с дизайнерами и разработчиками

Условия:

  • 5 рабочих дня, 2 выходных
  • фикс 50-80 тыс. руб , 10 процентов от продаж, премии за выполнение плана
  • красивый 2-этажный офис в лофте
  • молодой и крайне дружелюбный коллектив, средний возраст около 25 лет
  • высокий потенциал профессионального и карьерного роста
  • человечный корпоративный стиль

Удачных продаж, пишите нам.

Бонусы

-- У нас действует система поощрений при выполнениий KPI по продажам

-- Высокий фикс в сравнении с рынком

-- Лояльный к сотрудникам корпоративный стиль. Нет требований по опозданиям, одежде и пр